وضعیت بحرانی برخی شرکت‌های جهانی در چند وقت گذشته باعث شده تا بسیاری از آنان مجبور به حذف بسیاری از فرصت‌های شغلی خود گردند. گویا اخراج کارمندان بهترین و آخرین راه‌حل ممکن برای این‌گونه شرایط است. نوکیا نیز مانند یاهو، پیشاپیش اعلام کرده بود که قصد دارد تا ۱۸۰۰ فرصت شغلی را در شرکت خود حذف نماید و حالا قرار است تا در هفته جاری، ۸۰۰ نفر از کارمندان خود را (با توافق صورت گرفته بین آنان) در فنلاند تعدیل کند.

nokia-cutting-800-jobs.jpg

البته خبر تعدیل نیروی نوکیا به وخامت عمل یاهو نیست. نوکیا پذیرفته که به افراد مورد نظر حقوق و مزایای خاصی را ارائه کند و یا برخی از آنان را در موقعیت‌های دیگری در این شرکت، شاغل نماید. از چندی پیش، نوکیا تصمیم به تغییرات عمده‌ای از بالا تا پایین کمپانی خود گرفته است. از تغییر مدیرعامل شرکت گرفته تا ارائه نسخه جدید سیستم‌عامل سیمبیان را می‌توان از جمله این دگرگونی‌ها ذکر کرد.

انتظار می‌رود تا با توجه به این اعمال و رویه، نوکیا سال بعد را با برنامه‌ریزی بهتری آغاز نماید تا بتواند جایگاه فعلی خود را حفظ نماید و کماکان به عنوان بزرگ‌ترین تولید‌کننده تلفن‌های همراه جهان شناخته شود.